1月24日下午，医院远程会诊中心洋溢着浓郁的喜庆气氛，医院班子成员、医院专家委员会成员、部分科主任以及部分职能科长等欢聚一堂，畅叙发展前景，喜迎新春佳节。

座谈会由刘婷副院长主持。赵德伟院长首先代表班子成员向各位专家、主任、科长致以新春的祝福。赵院长说，刚刚过去的2008年非比寻常，令人难忘。在过去的一年中医院取得了一些成绩，得到大学的认可与鼓励，这些成绩与大学的支持是分不开的。我们深知，医院发展进步的平台就是大学，依托大学非常重要，这是把医院搞好的有力条件；有了好的条件作动力，我们就应该把医院办得更好，把附属中山医院打造成花园式的医院，办成为现代化医院的典范。赵院长同时感谢大学对医院的支持和理解。

随后，在院团委举办的“医院这五年”征文中获得一、二等奖的李芷菁、李华梅分别以她们在医院工作30年的亲身体验与感受，讲述了医院五年来发生的巨大变化，讲述了医院五年来的进步与发展。

富有激情的演讲，带动了现场的气氛，各位专家、主任也畅谈了自己的感受。大外科高宝山主任满怀深情地说：我是1984年来院的，这么多年过去了，体会很多，感受很深。如今医院的地位在不断提高，科研、教学和学科建设水平也在提高。医院重视人才，现在每个人的脸上都充满阳光，都想干点什么。目前，神经外科还缺少在市里独档一面的专家，因此要加大对这方面人才的培养，只要坚持走下去，科室就能有大发展。大内科刘少奎主任谈到：自己1985年来院至今已20多个年头，对医院的历程非常了解，特别是最近几年，医院变化太大太大。医院2003年归属地方后，提出引进人才、培养人才、发挥老同志作用的一系列举措已经成功地达到了目的。医院的名气大了，专家们的名气也大了。接着，乳腺外科曹铭谦主任、胆道微创外科杨玉龙主任以及介入治疗科张跃伟主任、血液净化中心高弼虎主任等都先后发表了感言。

最后，赵德伟院长作了总结发言。赵院长在总结中谈到：医院的发展靠大家，医院领导班子愿意为大家创造宽松的发展环境，搭建发展平台，愿意为大家的进步与发展服务。实现建设一流大学附属医院的目标我们还有很多事情要做，因此，我们每个同志都要带自己的团队去做事情，要有强烈的事业心，有压力才能有动力，大家要想方设法鼓励自己去做事。为此，我提几点想法。1、要把学术搞好。我们还要进一步努力，下大力气读书、搞科研。2、要搞好团结。为了工作，为了医院发展，相互间要多沟通，只有团结才能形成合力。3、营造人人成功的良好氛围。一个人的成功不是成功，每个人都成功才能干成事业，才能促进医院实现新的快速发展。

收稿日期：2009-2-2