2月28日下午,大连大学附属中山医院护理骨干培训班第一期结业暨第二期开班仪式在外科远程会议室举行，副院长姜万维、护理部主任纪代红、护理教研室主任李建华及相关科系护士长、骨干班学员等参加典礼。

纪代红致辞，她对Ⅰ期护理骨干班学员取得的成绩和结业表示肯定和祝贺，对Ⅱ期的护理骨干提出了殷切希望。她强调，护理骨干的培养是护理部实施为期5年的护理学科“三阶梯、四专项”进阶式人才培养的一种模式。三阶梯架构包括护理学科青年人才、护理学科骨干、护理学科带头人三个层次。四专项的目标是“专科-教学-科研-管理”多元化护理人才队伍。她要求护理骨干们要学以致用、知行合一，积极将新思路、新方法运用于临床，切实将优质护理落到实处，以满足广大群众不同层次的护理需求。同时要求大家要主动适应新形势、新任务和新特点，用改革的精神、创新的思路、发展的眼光，持续推动医院护理事业高质量发展。

Ⅰ期骨干代表宫丽秀首先进行结业汇报，分享了学习心得和体会。她代表骨干向院领导的大力支持和帮助，护理部的用心栽培表示感谢。她表示，系统的护理管理培训不仅让她对“管理、创新、协作”有了全新认识，同时也提升了与时俱进、开拓创新的意识，在今后工作中，骨干成员将致力于为患者提供更加优质的护理服务中。随后，第Ⅱ期护理骨干班代表梁燕表示，骨干们一定会端正学习态度、积极认真听讲，增加理论知识、掌握多项技能、改进工作方法，尽毕生之力，为护理事业、为医院的建设贡献自己的力量！

随后，李建华宣读第Ⅰ期护理骨干结业学员结业名单，姜万维为骨干学员颁发结业证书。

姜万维作了重要讲话，他对骨干梯队的培养给予肯定，强调骨干班要继续开展下去。他说，护理始终是中山医院一道靓丽的风景线，既然选择了护理就要热爱护理事业，在骨干班学习的学员要不枉此行，回到各自岗位要一带十、十带百、形成良性循环，真正在临床中发挥骨干作用，为中山医院添砖加瓦。同时他对学员提出要求，要大家具备良好的沟通能力，除了理论和技能的学习外，支持大家走出去，把先进的理念带回来。最后他希望广大护理人员要以行动践行初心、以担当诠释使命，充分发挥护理骨干的模范带头作用，在护理事业发展道路上踔厉奋发、笃行不怠，积极为人民群众的健康安全保驾护航。