大连大学附属中山医院住院医师岗前培训制度

岗前培训作为住院医师进入基地轮转的开始环节,是让住院医师对基地的历史及现状、各项规章制度、法律法规及基本技能熟悉了解的重要途径,是保证住院医师轮转过程顺利进行并保证医疗安全的关键措施。

一、岗前培训时间:

住院医师进入到培训基地后由住培办公室根据当年招生的具体情况决定培训时间,统一组织进行岗前培训。住院医师进入轮转科室当天,由轮转科室负责人进行入科教育。

二、岗前培训内容:

培训基地组织的岗前培训内容包括:基地的历史与现状、住院医师管理制度及要求、网络平台操作流程、医疗核心制度、医学法律法规、病历书写规范、处方书写规范、医保相关制度、医患沟通技巧、医德医风及职业形象、传染病防治、消防安全以及技能培训等内容。

技能培训是重点,为期一周左右,按照《临床技能》课程大纲的要求进行培训,培训方式为理论与实践操作相结合,使用临床技能培训中心模拟教具分组培训,实施合格上岗制度。

三、入科教育内容:

住院医师轮转到各轮转科室,在入科前由各轮转科室进行入科教育,内容包括:科室情况、科室纪律、培训计划与要求、出科考核要求、各种医疗文书的书写、技术操作要求、医德医风、医患沟通等其它工作要求。

四、基地和各轮转科室要认真做好培训记录,存档备查。

五、住院医师须按要求完成岗前培训并考核合格方可进入临床轮转。